{"adaptation_status":"machine_translated","adaptation_year":2026,"adapted":false,"age_range":"Дорослі","catalog_art_image_url":"/catalog-card-pics-v2/discrimination-in-health-care-uk-ai/rfsdz.jpg","catalog_art_thumb_url":"/catalog-card-pics-v2-thumbs/discrimination-in-health-care-uk-ai/rfsdz.webp","catalog_language":"uk","categories":["Здоров'я","Соціальна психологія","Дослідницькі методи"],"category":"Здоров'я","content_warning":null,"cronbach_alpha":0.89,"description":"Ідеться про досвід, коли в медичному закладі до людини ставляться як до когось «меншого» — без належної поваги, уваги чи серйозності. Це рідко буває грубим випадом; частіше — ледь помітні дрібниці: холодний тон реєстратури, поспіх лікаря, здивований погляд, відчуття, що тебе не слухають або наперед вважають нерозумним чи неохайним. Опитувальник допомагає зібрати ці розсіяні моменти в один зрозумілий сигнал і подивитися, наскільки вони стали частиною звичного досвіду.\n\nРеспондент бачить 7 тверджень про попередній досвід звернень по медичну допомогу — наприклад, що персонал ставиться з меншою повагою, гірше обслуговує чи вважає людину такою, що не розуміє. Кожне твердження оцінюється за 5-бальною шкалою частоти — від 1 («ніколи») до 5 («завжди»). Заповнення займає приблизно дві хвилини.\n\nМетодика одновимірна: усі пункти разом описують загальну частоту сприйнятої дискримінації в медичних установах. Підсумком є середній бал за пунктами; що він вищий, то частіше людина повідомляє про ситуації неналежного чи зневажливого ставлення. Це якісний опис особистого досвіду, а не шкала тяжкості хвороби.\n\nВарто пам'ятати, що це самозвіт: він відображає суб'єктивне сприйняття і не встановлює діагнозу, не оцінює якість конкретного закладу й не замінює консультації фахівця. Якщо досвід дискримінації впливає на ваше самопочуття чи готовність звертатися по допомогу, доречно обговорити це з психологом або довіреним лікарем.\n\nОригінальна шкала (Discrimination in Medical Settings) походить із дослідження Peek, Nunez-Smith, Drum і Lewis (2011) про адаптацію вимірювання щоденної дискримінації для медичного контексту. Ця українська версія створена машинним перекладом у межах протоколу PhenX (2026) і не проходила психометричної валідації, українських норм чи діагностичної перевірки. Тому вона є потенційно чутливим дослідницьким інструментом для опису досвіду, а не засобом ухвалення клінічних рішень; використовуйте її обережно та з повагою до приватності респондента.","empirical_duration_stats":null,"estimated_duration_minutes":3.9,"estimated_duration_range_minutes":[3,6],"estimated_duration_seconds":234.0,"external_url":"","family_label":"Health Service Experience","fully_reviewed":false,"has_local_pdf":false,"has_original_pdf":false,"in_progress_invite_token":null,"in_progress_last_activity_at":null,"instructions":"Думаючи про свій попередній досвід отримання медичної допомоги, дайте відповіді на ці запитання.","instructions_f":null,"instructions_m":null,"interpretation_band_count":0,"interpretation_bands":[],"is_favorite":false,"item_count":7,"item_prompt":"","item_prompt_f":null,"item_prompt_m":null,"latest_result":null,"norm_count":0,"norms":[],"options":[{"label":"Ніколи","label_f":null,"label_m":null,"value":1},{"label":"Рідко","label_f":null,"label_m":null,"value":2},{"label":"Іноді","label_f":null,"label_m":null,"value":3},{"label":"У більшості випадків","label_f":null,"label_m":null,"value":4},{"label":"Завжди","label_f":null,"label_m":null,"value":5}],"original_pdf_url":null,"original_source_citation":"Peek, M. E., Nunez-Smith, M., Drum, M., & Lewis, T. T. (2011). Adapting the everyday discrimination scale to medical settings: Reliability and validity testing in a sample of African American patients. Ethnicity & Disease, 21(4), 502-509.","original_source_url":"https://ethndis.org/archive/files/ethn-21-04-502.pdf","original_year":2011,"pdf_url":null,"pool_count":0,"questions":[{"counts_toward_total":true,"id":"q1","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"До вас ставляться з меншою ввічливістю, ніж до інших людей.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q2","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"До вас ставляться з меншою повагою, ніж до інших людей.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q3","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"Ви отримуєте гірше обслуговування, ніж інші.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q4","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"Лікар або медсестра поводиться так, ніби вважає, що ви нерозумні.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q5","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"Лікар або медсестра поводиться так, ніби боїться вас.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q6","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"Лікар або медсестра поводиться так, ніби він або вона кращі за вас.","text_f":null,"text_m":null},{"counts_toward_total":true,"id":"q7","options":[],"reverse":false,"scale_contributions":[{"coefficient":0.1429,"kind":"scale","label":"Дискримінація в медичних закладах","question_count":7,"score_mode":"mean","score_multiplier":1,"slug":"discrimination-in-medical-settings"},{"coefficient":0.1429,"kind":"total","label":"Загальний бал","question_count":1,"score_mode":"sum","score_multiplier":0.1429,"slug":"_total"}],"supplemental_kind":"","supplemental_label":"","supplemental_note":"","text":"Ви відчуваєте, що лікар або медсестра не слухає те, що ви говорите.","text_f":null,"text_m":null}],"ready_for_delivery":true,"related_catalog_versions":[{"adaptation_status":"unadapted","catalog_language":"en","href":"/catalog/discrimination-in-health-care?language=en","label":"Англомовна версія","ready_for_delivery":true,"slug":"discrimination-in-health-care","title":"Discrimination in Health Care (Discrimination in Medical Settings Scale)"}],"response_scale":"5-бальна шкала частоти від 1 = Ніколи до 5 = Завжди","scale_choices":[],"scale_count":1,"scale_labels":["Дискримінація в медичних закладах"],"scale_norm_samples":[],"scales":[{"description":"Середня частота повідомленого досвіду неналежного ставлення під час отримання медичної допомоги. Вищі середні бали означають частіше повідомлений досвід дискримінації або неналежного ставлення.","interpretation_bands":[],"label":"Дискримінація в медичних закладах","norm_mean":null,"norm_sd":null,"question_ids":["q1","q2","q3","q4","q5","q6","q7"],"score_max":5,"score_min":1,"score_mode":"mean","score_multiplier":1.0,"score_norms":[],"score_range":{"max":5,"min":1,"possible_scores":[1,1.1429,1.2857,1.4286,1.5714,1.7143,1.8571,2,2.1429,2.2857,2.4286,2.5714,2.7143,2.8571,3,3.1429,3.2857,3.4286,3.5714,3.7143,3.8571,4,4.1429,4.2857,4.4286,4.5714,4.7143,4.8571,5],"step":0.1429},"score_step":0.1429,"scoring_note":"Середнє значення семи відповідей 1-5. Можливі середні бали мають діапазон 1-5; PsyMeasure подає source-article mean metric.","slug":"discrimination-in-medical-settings"}],"score_norms":[],"score_range":{"max":5,"min":1,"possible_scores":[1,1.1429,1.2857,1.4286,1.5714,1.7143,1.8571,2,2.1429,2.2857,2.4286,2.5714,2.7143,2.8571,3,3.1429,3.2857,3.4286,3.5714,3.7143,3.8571,4,4.1429,4.2857,4.4286,4.5714,4.7143,4.8571,5],"step":0.1429},"scoring_note":"PsyMeasure повідомляє середній бал DMS за метрикою відповідей 1-5, що відповідає метриці шкали за всіма пунктами з вихідної валідаційної статті. Вищі бали відображають частіше повідомлений досвід неналежного ставлення під час отримання медичної допомоги. Не закодовано субшкал, ключів зворотного оцінювання, похідних змінних PhenX, норм, порогів, діагностичних міток, правил вирішення скарг, оцінок надавачів послуг, правил відповідності критеріям або правил прийняття рішень щодо доступу до допомоги.","search_terms":["Peek, M. E., Nunez-Smith, M., Drum, M., & Lewis, T. T. (2011). Adapting the everyday discrimination scale to medical settings: Reliability and validity testing in a sample of African American patients. Ethnicity & Disease, 21(4), 502-509.","PsyMeasure machine translation (2026) of PhenX protocol PX280901, Discrimination in Health Care / Discrimination in Medical Settings.","discrimination in medical settings"],"slug":"discrimination-in-health-care-uk-ai","source_citation":"PsyMeasure machine translation (2026) of PhenX protocol PX280901, Discrimination in Health Care / Discrimination in Medical Settings.","source_url":"https://www.phenxtoolkit.org/protocols/view/280901","special_use_notice":"Машинний переклад PsyMeasure з PhenX/DMS route про потенційно чутливий досвід у медичних закладах. Використовуйте з захистом приватності, обережним формулюванням і зрозумілими шляхами підтримки для респондентів. Це не diagnosis, complaint-adjudication tool, provider-rating tool, eligibility screen, care-access decision tool, legal determination або українська психометрична адаптація.","status_note":"Українська форма `discrimination-in-health-care-uk-ai` є машинним перекладом PsyMeasure з англомовного маршруту `discrimination-in-health-care`. Вихідний маршрут: протокол PhenX PX280901 (https://www.phenxtoolkit.org/protocols/view/280901), робочий аркуш збору даних (https://www.phenxtoolkit.org/toolkit_content/PDF/PX280901.pdf), підтримка завантажень PhenX / CC BY 4.0 (https://www.phenxtoolkit.org/resources/download), вихідна стаття Peek et al. (https://ethndis.org/archive/files/ethn-21-04-502.pdf) та контекст SPRNetwork (https://sprnetwork.org/inventory-measure/discrimination-in-medical-settings-scale/). PsyMeasure зберігає сім ідентифікаторів пунктів DMS, якорі частоти 1-5, відсутність зворотного оцінювання та метрику середнього значення з вихідної статті від 1 до 5. Це не рецензована українська адаптація, не офіційний український переклад, не українська валідація, не рядок українських норм, не діагноз, не юридичне визначення, не вирішення скарги, не інструмент оцінки надавачів послуг, не інструмент скринінгу відповідності критеріям, не інструмент прийняття рішень щодо доступу до допомоги і не валідована українська форма. Не закодовано пунктів атрибуції/причини, іспаномовних формулювань, локальних норм, порогів, діагностичних міток, юридичних висновків, оцінок надавачів послуг або правил доступу до допомоги.","summary":"Опитувальник із 7 тверджень оцінює накопичений досвід дорослого щодо несправедливого чи зневажливого ставлення під час отримання медичної допомоги. Відповіді даються за 5-бальною шкалою частоти (від «ніколи» до «завжди»), а середній бал показує, наскільки часто людина стикається з дискримінацією. Це дослідницький інструмент для опису досвіду, а не медичний діагноз.","target_group":"Дорослі, які беруть участь у дослідженнях досвіду пацієнтів, рівності у здоров'ї та соціальних детермінант здоров'я","tier":0,"title":"Дискримінація в охороні здоров'я (Discrimination in Medical Settings Scale) - машинний переклад","typical_duration_minutes":2.0,"variants":["discrimination-in-health-care"],"year":2026}